一、月底了差点业绩说说

1、月底最后两天，请大家加把劲儿，努力做好这月的业绩。在这两天时间内，大家抓紧联系客户，找出平时有意向的客户，加大宣传力度，争取把本月的业绩做到最好。

2、好了就说这些，三季报预期改善的板块，在月底会有业绩催化行情机会，可以注意一下。至于大盘保持强势，尤其是创指的超跌强反也带动了抱团茅系列强反，这算是给近期沉闷的价值投资者一次大回血机会。

3、作者|Fangzhuqing晴天

4、高管人员的年度激励奖金建立在公司当年的经营业绩基础之上，直接与当年利润挂钩，一般与当年公司的净资产收益率相联系；公司每年根据高管的表现,提取一定的奖励基金。公司奖励基金的使用是通过按当时的市价从二级市场上购买本公司股票的方式完成，从而绕开了《公司法》中有关股票期权的法律障碍。高层管理人员持有的本公司股票在行权时间上均有一定限制。高层管理人员的激励奖金在一开始就全部或部分转化为本公司的股票，实际上在股票购买上有一定的强制性。

5、心中有梦不认命，全员实动一条心。

6、因为，除了吃大锅饭和成果主义之外，还有另外一种管理的模式，我们称为“实力主义”，其核心在于通过经营者制定“经营方针”，对实现业绩成果的“相关过程”进行科学严谨的管理，激发员工的创新智慧，让企业充满生机和活力，这是未来中国企业一定会去到的方向，也是世界人力资源管理的发展趋势。

7、以下截图为使用过的反馈。

8、出差忘记与领导确认时间，迟到1小时，我差点被辞退......

9、“因为我没有学过，没有知识，没有技术，所以我不行。”说这话可不行，应该这样思考：因为我没有学过，所以我没有知识，没有技术。但是，我有干劲、有信心，所以明年一定能行。

10、索尼公司不仅对每个人进行考核，还对每个业务部门进行经济考核，由此决定整个业务部门的报酬。最后导致的结果是，业务部门相互拆台，都想方设法从公司的整体利益中为本部门多捞取好处。

11、月底冲业绩，资本管理公司原件在手随时交接，公司干净没有任何异常，法人我们公司自己人。看上的老板请联系我。

12、但得知报名要7000块的时候我退缩了，因为当时相当于我3个月的工资，意味着要我一年的时间来挤出这些钱，又很害怕这么多钱打水漂，万一被骗了怎么办？毕竟是在网络上看到的，所以我又反复的想了一个星期，但是我渴望改变自己，我想要变得强大，我必须要付出行动，也加了很多同学私下交流，大部分同学跟我一样，都是处于观望的角度，给不了我实质性的意见，有的比我还紧张。至到跟一个老家的老乡加上qq，他告诉我已经报名了，我把我的顾虑告诉他，他鼓励我说：无论结果是什么，只要你为了你的改变去付出行动了，这就是成功，你不试试你怎么知道，错过了就不是损失7000块钱的事了！很可能会错过一生中的一次机会！

13、去年平均每个月业绩4万，最低业绩9万，但今年平均每个月都是9万，最低时只做到每月2500，一次比一次差，让我陷入了低谷。

14、今天出了个首富榜单1000强，看看前十名，明显互联网公司占比比较大了。

15、7) 本周举绩，皆大欢喜，职域行销，划片经营

16、不放过一点疏漏，不放弃一分希望。

17、看到这里，大家会问，不实施成果主义，难道退回到“吃大锅饭”的时代吗?

18、杨总的生气证明他还是一个意向客户，是有需求的，只是消费者都都有一个占便宜的消费心理、

19、当知道她只想减4个疗程，后期不想继续的时候，帮她分析利弊，告诉她继续的好处，分析清楚后，客户也顺利续费。

20、一开始他还是不愿意，我就堵在他车前他勉强的加了！(女孩子的优势，哈哈)后来两天我就发了一些简单的跟豪华版的对比，我说价格就是根据这个方案来的，你在意价格那就方案上简单，你注重效果那就不要纠结价格！后来他也没怎么理我。

二、月底了差点业绩说说句子

1、在日本，实施成果主义的企业几乎已经绝迹了，理由非常简单，在日本的国内经济环境如此低迷的情况下，实施成果主义几乎等于“自绝于天下”。

2、但好景不长，渐渐的，目标感下降很多，多年的职场经验，没有把自己变成期待的女强人，反而变成连自己都不喜欢的老油条，能力停滞不前，工资几年不涨。

3、4) 孤单寂寞与被遗弃感是最可怕的贫穷。

4、觉得内容还不错的话，点“赞”同时点个“在看”呗

5、我是阿汤哥，一个自由职业者，爱健身，爱所有关注我的人，一个向往美好生活，带着大家一起实现美好生活的人。

6、压力：压力都是自己给的，拿得起，放得下，想得开。

7、我是1964年以设计人员的身份进入索尼的。因半导体收音机和录音机的普及，索尼那时实现了奇迹般的发展。当时企业的规模还不是很大，但是“索尼神话”受到了社会的普遍关注。从进入公司到2006年离开公司，我在索尼愉快地送走了40年的岁月。

8、同学们还记得我们的设计师姓什么呀，俞=鱼，她本身也很喜欢鱼，我通过万能的淘宝买了带有鱼的图案的水杯，还买了一个大麦图案的靠枕，为什么是大麦图案啊！

9、V看法：创业板终于止跌强反了。。。

10、很简单，在成果主义的制度下，当员工尽最大的努力也无法提高业绩时，收入就会停滞甚至还会下降，这必将严重地打击员工的士气，甚至带来员工的大量流失。

11、到月底冲业绩了，改日哥、下次叔、有空兄、等等姐、你们都在哪里啊。万水千山总是情，订个时间行不行。人间自有真情在，冲个业绩也是爱。

12、热点上，上周五提示大家关注的科技半导体板块，希望引起大家重视，这个板块股海认为短线机会开始大于风险。而券商可以继续看多做多。至于茅系列，会跟随创指的超跌反弹，短线走一下反弹行情。而前期热点锂电，有色，化学原料等短线风险大于机会。

13、课程内容，我只是消化了一小部分，不太熟练的部分，我会继续消化，变成自己的东西。

14、“建立公司的目的：建设理想的工厂，在这个工厂里，应该有自由、豁达、愉快的气氛，让每个认真工作的技术人员最大限度地发挥技能。”这正是索尼公司的创立宗旨。索尼公司失去活力，就是因为实行了绩效主义。

15、在这里大家不要笑话我，该月我收款业绩也是第一名，保持了一年的收款业绩没有突破15万的记录被打破了，创下当月当店收款最高30万.当月奖金就把进入团队学习的钱挣回来了，还没有算上工资，

16、我不知道压力给我带来了什么，只知道再给我添加爱情的压力不知道还能不能活下去。

17、随着中国经济增长的逐步放缓以及中国消费者的逐步成熟，越是盯着成果不放的企业越是难以获得成果;反之，越是围绕着顾客满意而不断创新的企业越是会有好的业绩，新东方、海底捞等企业的成功究其根本原因仅仅在于其价值观与其他企业不同而已。

18、回馈客户，从我做起，心中有情，客户有心。

19、蓝小雨716团队全国线下聚会照片

20、由于这些理论和信息的大肆渲染，让所有人都认为成果主义就是人力资源管理无可争议的核心思想。

三、月底了差点业绩说说图片呢

1、尊敬的xx先生(女士)，您好，在您的结婚xx周年纪念日到来之际，我们祝您和您的家人永远幸福快乐，赠送您三次的游泳卡！现有活动，办卡赠课时，欢迎您前来咨询！

2、要让自己努力，加油，努力奋斗了，卖珠宝月底冲业绩，只有这样才能给自己一份十二月的完美交代！

3、我每天要面对很多咨询客户，遇到公司推广力度大时，同时要接待10多个人，为了应付第二天公司推广同事的统计数据，我只对每个客户进行备注，方便第二天统计人数，仅此而已。

4、哥几个你们刚从事销售的时候有没有这种感觉的？

5、现在接受31期(最后一期)报名，前100名优惠名额学费7000

6、与很多人想象的不同，欧美企业应该算是比较功利的吧?但正如我们所了解的那样，许多欧美企业也已经或正在改变成果主义的做法，如欧美的汽车业巨头在中国的合资企业中，生产工人不实施计件工资制，销售人员也不实施业绩提成制;另外，零售或服务行业的领军企业如星巴克、ZARA、H&M等企业均不对店铺人员实施提成工资制。

7、原来的业绩好,现在不好说说心情：

8、我愣是出去兜了一下午的风。。。

9、和尚服,袜子,尿布,大小隔尿垫,包被,小床,被褥,奶瓶,洗浴用品,爽身粉,勺子,三角巾,小盆

10、蓝小雨31期716特训，将是最后一期，以后将不再开销售培训课，感谢三年来一直关注蓝小雨716特训的你。未来我们有缘再会。

11、9月初，我根据课程讲到的方法，给自己制定了10万的目标，并详细拆解为了完成目标。

12、还跟我说，小李，你知道我为什么最终选择定你家的吗？我说不知道呀！魏局长说那个谁谁是在你家做的吧，他是我朋友，正好他家安装好以后请我南京环境监测中心的朋友来检测的，你们品牌低于欧标标准的，也就是你家东西是整个装修材料里最环保的。”

13、等第二周时，我只做了4000多的业绩，其中有一个客户，付款出现问题，所以中途10天我都没有开单，看到其他同事不停的爆单，我开始慌了，毕竟这个月我想进部门前按这个速度，希望很渺茫。

14、索尼公司是最早引进美国式合理主义经营理论的企业之一。而公司创始人井深大的经营理念谈不上所谓“合理”。1968年10月上市的单枪三束彩色显像管电视机的开发，就是最有代表性的例子。

15、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌。

16、三个学以致用案例分析；

17、客户满意，人脉延伸，良性循环，回报一生。

18、不要辜负自己人生所有的期待，卖珠宝月底冲业绩，给自己一份完美的九月！

19、为了不辜负他对我的信任，我当年也同样潜心于研发工作。比我进公司更早，也受到井深大影响的那些人，在井深大退出第一线后的很长一段时间，仍以井深大的作风影响着全公司。当这些人不在了，索尼也就开始逐渐衰败。

20、PS3游戏机曾被视为索尼的“救星”，在上市当天就销售一空。但因为关键部件批量生产的速度跟不上，索尼被迫控制整机的生产数量。

四、让客户帮忙冲业绩的幽默句子

1、不单索尼，现在许多公司都花费大量人力物力引进评价体制。但这些企业的业绩似乎都在下滑。

2、到第三周时，也只完成了2万5的业绩，距离月底还有一周，所有的行为和想法都是在为如何完成目标做努力，就像课程里提到的结果能力，没完成就会不停的想办法去完成。

3、8月份，我给自己定了10万的目标，但整个月下来，我只出了2个客户，总业绩才1万只完成了十分之一。

4、天外伺郎(索尼公司前常务董事)

5、对于阿米巴的独立核算结果，稻盛和夫也一再强调：“我认为过分地强调对核算状况的贡献，像其他公司一样用与业绩挂钩的物质奖励来调动员工的积极性是非常危险的。”

6、雨哥最后一期716特训报名通知(名额有限)

7、山峰，只有对攀登它而不是仰视它的人来说才有真正意义。

8、而且领导不会强制要求我们加班，也很少定惩罚任务，在这个环境，我过的很舒服，就像一只快被煮熟的青蛙，一边想跳出来，一边又不舍得离开。

9、(网络原因，视频可能会卡顿，敬请原谅)

10、到月底冲业绩了，改日哥、下次叔、有空兄、等等姐、你们都在哪里啊。万水千山总是情，订个时间行不行。人间自有真情在，冲个业绩也是爱。月底冲业绩的怎么这么烦人呢我想办就办不想办就不办其实也不是不想办就是一个月中老娘最讨厌的就是月末这几天!月底冲业绩，资本管理公司原件在手随时交接，公司干净没有任何异常，法人我们公司自己人。看上的老板请联系我。时间不会因为你的固执而停滞，却会因为你的坚持而诚实。信心、毅力、勇气三者具备，则天下没有做不成的事。信心、毅力、勇气三者具备，则天下没有做不成的事。

11、生的意志，不能受社会的压力而软弱，也不能受自然的压力而萎缩，应当天天站得笔直的、轩昂的，但不是骄傲的。这就是我的人生。

12、股海今日整体是赚钱的，尤其券商继续吃肉，至于电气设备赛道略有回撤。还有今日又中了一签创业板新股，近期运气挺好。

13、12月份就是一年到了最后一个月，我怀揣着自己人生当中所有的希望，12月份努力的冲锋自己的业绩，我相信自己的业绩会给自己的人生一份更多的色彩。

14、总结一下就是：这个回调并没有什么意外的东西。元旦后领涨板块地产、银行趋势完好。主要是前期超涨白马被资金抛弃，因为你涨多了嘛，性价比不行了。而月底业绩预告地雷这个因素，应该这两天会陆续消化。

15、目标管理，让我更加坚信，做好一份工作是需要方法和流程的，方法用的越好，工作效率也会越来越高;

16、所以，能否让职工热情焕发，关键要看最高领导人的姿态。索尼当年之所以取得被视为“神话”的业绩，也正是因为有井深大。但是，井深大的经营理念没有系统化，也没有被继承下来。也许是因为井深大当时并没有意识到自已经营理念的重要性。

17、申万宏源的拉升带动了整个大金融，中信建投+东方财富冲涨，板块放量大涨，中字头的中铝国际，中国电建盘中涨停反包助力，白酒方向迎驾贡酒，广誉远，水井坊也都是大盘冲涨配合，到了汽车，比亚迪差点涨停，宁德时代大涨助攻，什么迈瑞医疗，顺丰控股等等权重基本集体反弹，这样的情况下大盘想跌都难！

18、在看分享前一首很喜欢的音乐，送给正在看我文字的汤粉。让他陪着大家一起晚安！

19、V复盘：6复盘策略

20、如果总是说“你努力干我就给你加工资”，那么以工作为乐趣这种内在的意识就会受到抑制。从1995年左右开始，索尼公司逐渐实行绩效主义，成立了专门机构，制定非常详细的评价标准，并根据对每个人的评价确定报酬。

五、月底了差点业绩照片

1、积累不精准，还遇到这些客户，我越来越不想工作，可我有家庭孩子，面对不景气的市场，我不知道该怎么办，快要失去了信心。

2、这就是11月份的最后一天，要让自己冲刺业绩，只有这样，才能让自己达到业绩榜，不会辜负领导和公司对我所有的期待！

3、业绩攀升，持之以恒，业绩骄人。

4、前几次业绩不好，我总是对自己的结果很焦虑，但从未想过没有完成目标的原因是什么，没有进行复盘，自然而然，得不到成长。

5、不管你有多大压力，这一年你只能前进，不管你有多少无奈，这一次你只能拼博。

6、首先是我们的精神面貌和状态，有了这么多订单打底，现在说话做事底气已经很足了，还有在跟客户交流的时候一定要切入麦凯这个麦凯跟我们背诵的稍微有点区别，可以根据自己行业需求，我主要切入的是性格，身高，工作，喜好，家人，品味，具体到家里有多少衣服，裤子，裙子，大衣，西服，西裤，衬衫等，家里用的什么品牌水管电线，瓷砖，卫浴，地板，木门等！

7、通过这些，我将项目实施时间，从180天缩短到87天

8、关注并星标，更多投资干货尽在淘股吧

9、最终结果证明，废除了成果主义制度的新东方反而取得了历史最好的业绩。

10、三板;中闽能源，振江股份，内蒙华电，甘肃电投

11、蓝小雨亲子育儿教育公司简介

12、如今，索尼采取了极为“合理的”经营方针。不是自己开发新技术，而是同三星公司合作，建立了液晶显示屏制造公司。由这家合资公司提供零部件生产的液晶电视机“BRAVIA”非常畅销，从而使索尼公司暂时摆脱了困境。但对于我这个熟悉索尼成长史的人来说，总不免有一种怀旧感，因为索尼现在在基础开发能力方面，与井深大时代相比存在很大差距。今天的索尼为避免危机采取了临时抱佛脚的做法。

13、首富的产生，一个要看公司所在行业牛不牛。其次是企业在行业中肯定要是佼佼者。当然，还有个偶然因素，就是持股比例影响比较大。

14、新东方作为中国第一家在纽交所挂牌交易的教育培训机构，在2014年到2015年业绩连续溃败，股价也从25美元跌至9美元，但从2016年开始，新东方的经营业绩大幅改善，全年实现营业收入100亿元人民币，截止到2017年4月26日，新东方的股价升至66美元，市值已经突破100亿美元，同时也是首只市值超过100亿美元的教育股。

15、从何时开始，慢慢开始厌烦现在的生活，排斥所在的环境。是工作压力大让我想逃避吗?还是什么。关于工作压力大的说说。

16、信心，毅力，勇气三者具备，则天下没有做不成的事。

17、这对于企业的人力资源管理而言是否意味着一个启示：员工的积极性其实一直都有，应把关注点放在提高企业和员工的实力上，而不是将业绩不佳的怨气全出在那些看不见摸不着的、抽象的概念上，如“缺乏精神”、“没有积极性”或“执行力不强”等方面。

18、但是，看到这14%的股权，还要分四家公司，那也更像是财务性质的投资。

19、目前1000000+人已关注加入我们

20、(本文作者系淘股吧ID：股海VS泛舟)

六、月底了差点业绩说说

1、今天外面六七度，下着差点结冰的雨。

2、因此，企业的关注焦点必须从过去的“量”转变为“质”，这就需要进行持续地创新，无论是在提高销售额，还是削减成本费用方面，都需要创新。

3、我用了一个方法，顺利让客户买了三款产品

4、努力的工作，才能让自己的人生有所收获，12月份要让自己努力冲刺业绩，只有这个时候才能让今年不留下任何的遗憾，你要相信自己的人生会变得越来越好，也会给自己的人生一份更多的成长与未来，努力冲刺业绩，你要相信自己的未来一定会给自己最美的精彩！

5、现在证明我当时的决定是幸运的，一个月就把学费给赚回来了。报名后很快给我安排了辅导员令哥，师傅领进门，修行靠个人，但是我太依赖团队来改变我了。我1月份就放松警惕，甚至还在幻想，我很快就会让你们刮目相看了。一月份保底任务都没有完成，我的监督学长听完以后哈哈大笑，

6、健身其实很简单没有你想的那么难。

7、今天走的时候客户还说对不起竞争对手！我笑笑跟杨总说谢谢你们的选择，如果没有伤害就没有成长，如果你不比较就没有我们的成长，

8、努力的上班，这就是一个成年人的世界，虽然上班的时候有很多都哭哭，但是自己也能够积极的去面对上班，冲业绩了，一定要让自己服务好自己的每一个客户哟！

9、每个礼拜都有一个小目标，对我来说，每个礼拜都是最后一个礼拜，工作状态更亢奋，拼命想办法怎么完成，这是之前从来没有的。

10、月底冲业绩的怎么这么烦人呢，我想办就办不想办就不办其实也不是不想办，就是一个月中老娘最讨厌的就是月末这几天。

11、新东方上市以后，内部人士和外部股东都希望能尽快拉升股价，从而不顾一切地追求高收入和高利润，但是却忽略了教学质量、讲师培训和产品设计等需要较长时间才能产出业绩的工作，因此失去了顾客的信赖。

12、今年开年后的第三个月已经过去了一半，目前收款已经达到三十万，超过目标是五十万，挑战历史以来店面最高个人月业绩收款，保底是四十万！我想表达的是无论我的学习到底怎么样，但是三大思维模式还是会在有意无意中影响着我的做事方法。

13、过去在一些日本企业，即便部下做得有点出格，上司也不那么苛求，工作失败了也敢于为部下承担责任。另一方面，尽管部下在喝酒的时候说上司的坏话，但在实际工作中仍非常支持上司。后来强化了管理，实行了看上去很合理的评价制度。于是大家都极力逃避责任。这样一来就不可能有团队精神。

14、有没有那么一个人，让你曾经发了疯想，现却拼了命忘。

15、你想看一下该公司的一些规章制度是，还有刚来时是怎么说的，要是刚来时什么都没了解清楚就进来了，你先跟她再说说，要是试用的话提前三天就可以走了，前提是做满了一个星期，这是法律规定的，她如果还是不听劝的话，你就到当地的劳动力市场投诉。祝你好运，希望对你有所帮助。

16、8) 乐观者在灾祸中看到机会;悲观者在机会中看到灾祸。

17、痛苦不是人生当中最大的敌人，我会尝试着把它当成我的有人在痛苦中得到最好的一种摆脱，开始冲业绩了，努力当中，即使炎炎夏日，即使凛冽寒风，也是不害怕的，为的就是业绩能够实现真正的自由。

18、可能是我的热情感染他了，魏局长告诉我，说他家有新房子但还没装修，因为自己是做环保工作的，所以对这一块特别敏感，因为板材环保的关系，我是绝对不认可你们家的产品的，我要买实木的，所以不会考虑你们！

19、(1)如何与公司设计师搞好关系

20、www.taoguba.com.cn

1、晚安，汤粉们么么哒！！！

2、2021年马上就要结束，已经快要到年底了，让我们努力的冲击业绩吧！因为只有这样，才不会辜负时光岁月的慢慢流失，才能让我们的人生有更多的精彩，你要相信年底的冲刺会给我们人生带来足够的信仰，才能让我们好好的跨越2022年，从而让我们人生收获颇丰！

3、就连同事都替我着急，看到经理不忙，就过来跟我说“这会儿经理有空，你可以去找他，让他帮忙分析你的聊天案例，找问题。”

4、新单续保并肩上，全力冲刺创辉煌。

5、但是，当今天经济下行的压力逐步增大，顾客需求逐渐变得挑剔起来时，成果主义的弊端已经越来越明显，甚至会严重阻碍企业的发展。

6、但是，因实行绩效主义，职工逐渐失去工作热情。在这种情况下是无法产生“激情集团”的。为衡量业绩，首先必须把各种工作要素量化。但是工作是无法简单量化的。公司为统计业绩，花费了大量的精力和时间，而在真正的工作上却敷衍了事，出现了本末倒置的倾向。

7、有没有那么一个人，让你曾经发了疯想，现却拼了命忘。

8、当时反观自己，从小到大，我都是被动型的人，跟亲戚聚餐，永远是默默坐在拐落里吃饭不说话，生怕别人关注到我；